Pekeliling Cuti Bersalin Untuk Suami
Sebagai bapa dan suami anda tidak cukup masa untuk menemani anak dan isteri ketika tempoh berpantang.
Pekeliling cuti bersalin untuk suami. Sekiranya suami perlu cuti lebih untuk menjaga isteri yang bersalin mereka perlu menggunakan cuti tahunan atau mengambil cuti tanpa gaji. Cuti bersalin pegawai hendaklah mengambil cuti bersalin antara 60 hingga 90 hari dengan menggunakan kemudahan berikut. Lelaki umumnya lebih bahagia dan kurang mengalami masalah kesihatan baik mental dan fizikal ketika menguruskan anak kecil. Cuti bersalin suami sebaiknya digunakan untuk tujuan berkongsi ya bukannya untuk si ayah pula tidur.
Kongres kesatuan sekerja malaysia mtuc sebelum ini pernah mencadangkan agar cuti bersalin untuk bapa diberikan selama sebulan kepada kakitangan kerajaan dan swasta dengan bayaran gaji penuh. Secara ringkasnya pekeliling ini mengenai persetujuan kerajaan untuk menambah tempoh cuti bersalin bergaji penuh daripada 300 hari kepada 360 hari sepanjang tempoh perkhidmatan. 7 1 bagi pegawai selain guru. Fahmi pula berkata cuti bersalin tiga hari bagi suami memang tidak mencukupi terutama jika bayi yang lahir mengalami komplikasi seperti menghidap demam kuning atau sebagainya.
Pegawai juga diberi fleksibiliti untuk menentukan sendiri tempoh cuti bersalin antara 60 hari hingga 90 hari bagi setiap kelahiran. Baru baru ini muncul kebijakan baru terkait cuti pns bagi istrinya yang melahirkan cuti ini termasuk ke dalam cuti alasan penting cap dengan durasi paling lama 1 bulan. Semua urusan dilakukan tersusun berikutan saya mempunyai masa sebulan untuk membantu isteri yang juga bekerja di syarikat sama yang menikmati cuti bersalin empat bulan. Jika masih tidak mencukupi cuti bersalin tanpa gaji digunakan.
Kemudahan cuti isteri bersalin selama tiga hari sebagai cuti tanpa rekod telah diperuntukkan di bawah perenggan 58 2 pekeliling perkhidmatan bilangan 9 tahun 1991. Syarat syarat ini membincangkan tentang faedah minimum untuk pekerja wanita mendapatkan cuti dan elaun bersalin daripada majikan. 5 ayah lebih gembira. Cuti bersalin swasta atau kerajaan.
Di bahagian 9 akta kerja 1955 dibincangkan tentang perlindungan bersalin serta syarat syarat perlindungan bersalin dari seksyen 37 hingga 44. Menurut peraturan kepala bkn nomor 24 tahun 2017 jenis cuti ini akan diberikan oleh pejabat yang berwenang setelah suami melampirkan surat keterangan rawat inap dari unit pelayanan kesehatan. Permohonan cuti tanpa rekod untuk suami bagi isteri bersalin pp.